В Казахстане урегулировали трудовой конфликт в компании, сотрудники которой в январе провели крупную забастовку. В министерстве труда и социальной защиты населения озвучили LS подробности.
По информации ведомства, 16 января 2023 года порядка 700 работников KKS-SICIM* перекрыли движение на вахтовом городке в 20 км от города Аксая Западно-Казахстанской области.
В Минтруда отметили, что с 1 февраля 2023 года бастующим должны были поднять зарплаты на 20%. Последнее повышение было в феврале 2022 года на 8,5%. Сотрудники же требовали увеличения окладов на 50%.
Для урегулирования конфликта 20 января руководством компании была создана примирительная комиссия и проведено заседание по трудовому спору.
В результате был согласован протокол с новыми условиями. В том числе разряды 210 монтажников будут повышены с IV до V.
Оклады будут увеличены на 20% с 1 февраля 2023 года и ещё на 10% с 1 августа 2023 года. Также будет выплачена 13-ая зарплата по окончании проекта, в конце года (при успешном завершении строительно-монтажных работ в размере среднего оклада). Время простоя за время забастовки с 16 по 20 января будет оплачено в полном объёме.
Перевозка работников по маршруту Аксай – Уральск – Аксай во время пересменки будет осуществляться на автотранспорте предприятия.
В протоколе также предусмотрен пункт об отмене всех указанных условий, в случае возникновения впредь со стороны работников несогласованных акций, протестов и митингов.
"С данным решением работники согласились. И из 1 874 человек, которые были на рабочей вахте, 519 отправлены в отпуск без сохранения зарплаты на основании их заявлений, 10 уволились по собственному желанию. На сегодня конфликт разрешен и предприятие работает в штатном режиме", – заключили в Минтруда.
Ранее LS сообщал, что в Казахстане установят правила проведения забастовок. Между тем в 2022 году в стране выросло число трудовых конфликтов.
Справка
*KKS-SICIM – это совместное предприятие итальянской компании "Sicim" и казахстанской – "КазКомСервис". Занимается строительством нефтяных и газовых магистральных труб. Общее количество работников — 3 тыс. человек (две вахты по 1,5 тыс. работников). Средняя заработная плата — 330 тыс. тенге.
